CDI • Temps plein • VOUGY
Expérience : Première expérience (1à 2 ans)
Niveau d'études : Bac professionnel
Rémunération :
30000-33000
EUR/an 
Date de début de mission : 12/06/2026
Offre publiée il y a 1 jour (le 12 juin 2026 )
- Vous disposez d'une première expérience réussie en affûtage, mécanique de précision ou usinage permettant une prise de poste rapide et une autonomie opérationnelle
- Vous avez de bonne connaissance des outils coupants et de leur définition
- Vous maîtrisez la lecture de plans techniques
- Vous avez la capacité à programmer et régler des machines-outils
- Vous êtes rigoureux, organisée et avec la capacité à prioriser les tâches
- Vous êtes doté d'un esprit d’équipe, d'une réactivité et d'un bon relationnel
- Vous êtes sensible aux exigences qualité, sécurité et environnement
- Poste à pourvoir en CDI 39h à temps plein, en travail en journée
- Avantages salariaux : tickets restaurant, prime transport, 13ème mois, mutuelle et intéressement
Directement rattaché au responsable outillages coupants, vous travaillez en étroite collaboration avec les membres du magasin outillages à partir des priorités de fabrication données par ceux-ci et avec le service achat. Aussi, vous êtes en relation avec les fournisseurs. A ce titre, vous avez pour principales missions :
- Monter et régler une machine par rapport à un plan donné
- Programmer une machine de manière autonome
- Lancer une série d'outils lorsque le programme est réglé
- Faire évoluer les produits pour gagner en performance
- Optimiser la productivité et remplir le relevé hebdomadaire de production
- Réparer et entretenir des instruments tranchants/ outillages
- Etre en mesure d’utiliser tous les moyens de production pour assurer la qualité et les délais des outils demandés
- Assurer toutes les autres fonctions que lui confie son supérieur hiérarchique dans le cadre des compétences de son emploi
- Respecter la sécurité de son moyen de production
- Qualité et délais de ses produits
- Apporter son expertise au service outillages en termes de définition d’outils
- Signaler les anomalies et les points bloquants à sa hiérarchie et proposer des améliorations
- Rendre compte de l’avancée des actions opérationnelles de façon régulière à son supérieur hiérarchique
- Arrêter sa machine en cas de non-conformité, insécurité ou risque pour l’environnement
- Faire arrêter une machine ou une partie de l’infrastructure pour une problématique sécurité
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